Centre d'aide › Managers et administrateurs › Définir les échéances de formation
Guide 07 · Managers et administrateursDéfinir les échéances de formation
Fixez pour chaque collection le nombre de jours accordés pour la valider. Vous encadrez ainsi le rythme d'apprentissage de vos équipes. Réservé à l'accès complet.
Étape par étape
Définir les échéances de formation
- 1Ouvrez le menu et sélectionnez « Gestion des échéances ».
- 2Cliquez sur l'icône crayon à côté de la collection.
- 3Indiquez le nombre de jours accordés pour valider la collection.
- 4Cliquez de nouveau sur l'icône crayon pour enregistrer.Un message confirme l'enregistrement. Répétez l'opération pour chaque collection. Vous pouvez modifier une échéance à tout moment.
Comment les échéances sont calculées
- 1. La durée
- Chaque collection a un nombre de jours pour être validée, défini dans « Gestion des échéances ».
- 2. Le point de départ
- La première collection attribuée à l'apprenant, dans l'ordre de cette liste, est calculée à partir de sa date de début.
- 3. Les durées s'additionnent
- L'échéance de chaque collection suivante s'ajoute à la précédente : 2 jours, puis 2 + 2 = 4 jours, et ainsi de suite.
- Exemple
- Un apprenant commence le 1er octobre. « Présentation personnelle » (2 jours) : échéance au début + 2 jours. Puis « Hygiène en service » (2 jours) : échéance au début + 4 jours. Pour un collaborateur déjà en poste, indiquez la date du jour : ses échéances s'échelonnent de la même façon.
À savoir
Une collection a la même durée pour tous les apprenants.
Les collections sont attribuées dans l'ordre de cette liste.
Vous ne trouvez pas votre réponse ?
Votre interlocuteur Tutoreca reste à votre écoute.